קורס אימון
May 9th, 2008 adminכדי להיות מאמן ולהעביר אימון אישי חשוב ללמוד את הגישה העיקרית של עולם אימון אישי השילוב שבין ה”DOING” כלומר - הפעילות שבמציאות יחד עם ה-BEING כלומר המימד הרגשי שהוא בתהליך של אימון מתמקד בהתחברות הרגש בין המתאמן בין החזון לבין המציאות עצמה והעיקר הפיכת החזון לגורם המפעיל והמניע את חייו דבר שירצה להביא לכדי מימוש.
זהו למעשה הדבר שעומד בלב ליבו של תהליך אימון אישי ומדובר בתהליך מלא ארוך ומשוכלל שמהווה את ציר הלימוד המרכזי בקורסים ללימודי אימון.
מדובר בשילוב של כלים שמצד אחד הם רציונאליים ומטרתם להביא מטרות (מיקוד במטרות) יחד עם מה הדבר מה שהרגש אומר.
מבחינת המתודולוגיות של קורסי אימון אישי מקבלים התלמידים ארגז כלים לאימון ובסיום הקורס הם יוכלו לבצע גם אימון אישי וגם אימון ארגוני באופן מלא.
במהלך קורס לימוד של אימון המאמנים מכוונים את התלמידים לחפש ולהוציא מתוך עצמם ואת הדבר הטוב ביותר כדי להגיע לתוצאות המבוקשות - כך יוכלו לעשות זאת בעתיד בתור מאמנים..
תהליך של לימוד אימון מתנהל במסגרת של כ-30-40 מפגשים של קורסי אימון אישי כאשר הלומדים יכולים ללמוד באמצעות הן למידה פרונטלית בכיתה והן באמצעות תרגולים של אחד על אחד פרקטיקה וסופרוויז’ן.
אימון קבוצתי הוא מתבצע במסגרת קבוצתית. לא מדבר על אימון של קבוצה בתור קבוצה, אלא יותר על ההרכבים, על צוותי עבודה. אימון ארגוני הוא חלק מכלי אימון מרכזיים אותם לומדים התלמידים ובסופם ניתן להגיע לכדי אימון ארגוני, חלק משמעותי מתהליך של אימון עסקי.
לאנשים הרוצים להיות מאמנים רצוי שיעשו דבר כלשהו בחייהם, מומלץ לאחר קריירה כלשהי, אולי גם נסיון בתחום של יעוץ או הדרכה או משהו כזה. בעלי מקצועות חופשיים או מנהלים בדרגות אילו או אחרות יכולים להיות מאמנים מצויינים כדי להעביר אימון מנהלים.